深人社發(fā)〔2024〕43號

各有關單位：

《2024年度深圳市杰出科技創(chuàng)新人才選拔培養(yǎng)指南》已經深圳市杰出科技創(chuàng)新人才選拔培養(yǎng)聯(lián)席委員會審定通過，現(xiàn)予印發(fā)。

特此通知。

　　深圳市人力資源和社會保障局

　　2024年10月23日

2024年度深圳市杰出科技創(chuàng)新人才選拔培養(yǎng)指南

根據《深圳市人民政府關于印發(fā)杰出科技創(chuàng)新人才選拔培養(yǎng)實施辦法的通知》（深府規(guī)〔2024〕5號），為做好2024年度深圳市杰出科技創(chuàng)新人才選拔培養(yǎng)工作，現(xiàn)制定指南如下：

　　一、材料提交時間

2024年11月4日至12月3日。

　　二、推薦單位或推薦人

下列個人、用人單位在每個選拔年度可推薦1名候選人。如為個人推薦，推薦人專業(yè)領域與該候選人相同：

（一）中國科學院院士、中國工程院院士（不含資深院士），或其他在我市全職工作的杰出科技創(chuàng)新人才；

（二）本市的高等院校、公立科研機構、國家臨床醫(yī)學研究中心、國家區(qū)域醫(yī)療中心或廣東省高水平醫(yī)院；

（三）發(fā)起或參與國際大科學計劃的主體單位；

（四）經深圳市杰出科技創(chuàng)新人才選拔培養(yǎng)聯(lián)席委員會（以下簡稱聯(lián)席委員會）審定，在科技創(chuàng)新領域發(fā)揮關鍵核心作用的我市骨干企業(yè)，或承擔關鍵領域核心技術攻關的單位或個人。

上述杰出科技創(chuàng)新人才是指：國家最高科學技術獎獲得者，中國科學院、中國工程院院士；諾貝爾獎獲得者（物理學、化學、生理學或醫(yī)學、經濟學獎），有重要影響力的國家（地區(qū)）科學院院士、工程院院士。

　　三、推薦領域

2024年重點針對基礎與應用基礎研究，面向我市優(yōu)勢特色產業(yè)、戰(zhàn)略性新興產業(yè)和未來產業(yè)等發(fā)展關鍵領域進行推薦。

戰(zhàn)略性新興產業(yè)包括：網絡與通信、半導體與集成電路、超高清視頻顯示、智能終端、智能傳感器、軟件與信息技術服務、人工智能、數(shù)字創(chuàng)意、現(xiàn)代時尚、高端裝備與儀器、低空經濟與空天、機器人、新能源、安全環(huán)保節(jié)能（含垃圾發(fā)電）、智能網聯(lián)汽車、高性能材料、高端醫(yī)療器械、生物醫(yī)藥、大健康（含食品、農業(yè)等）、海洋（含海工裝備、港口物流、海洋漁業(yè)、海洋信息等）；

未來產業(yè)包括：合成生物、光載信息、智能機器人、細胞與基因（含生物育種）、腦科學與腦機工程、深地深海、量子信息、前沿新材料。

　　四、候選人條件

擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，嚴守學術、道德規(guī)范，具有強烈的事業(yè)心，身體健康，年齡一般不超過55周歲（1969年1月1日后出生），在深圳全職工作。并具備下列其他條件之一：

（一）正在承擔或曾參與國家重大科研任務、重大科技基礎設施建設和重大工程并作出突出貢獻；

（二）正在承擔或曾參與國家級科技創(chuàng)新平臺或重點學科建設并作出突出貢獻；

（三）正在帶領或曾領銜省級以上高層次創(chuàng)新團隊；

（四）在實現(xiàn)前瞻性基礎研究、引領性原始創(chuàng)新上有重大突破；

（五）在攻克關鍵共性技術、前沿引領技術、現(xiàn)代工程技術及顛覆性技術上有重大貢獻。

上述全職工作是指培養(yǎng)對象的用人單位與其勞動（聘用）合同簽訂單位、社會保險繳納單位、納稅申報單位一致。

已成為杰出科技創(chuàng)新人才或入選過培養(yǎng)對象的，不再參加深圳市杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象選拔。已連續(xù)被推薦3次未入選培養(yǎng)對象的，暫停1次被推薦資格。

符合下列條件的，年齡可適當放寬：中國科學院、中國工程院院士有效候選人，可直接進入會議評審環(huán)節(jié)；最近兩屆中國科學院、中國工程院院士增選大會候選人，可直接列為建議人選。中國科學院、中國工程院院士有效候選人指進入兩院院士增選第一輪的候選人；中國科學院、中國工程院院士增選大會候選人指進入兩院院士增選大會選舉環(huán)節(jié)的候選人。

　　五、申報流程

選拔工作按照以下程序進行：

（一）申請。具有推薦資格的用人單位或個人進行推薦，并由被推薦人的用人單位按照當年度選拔培養(yǎng)指南要求出具初審意見后，向市人力資源保障部門申請并提交申報材料。

（二）受理。市人力資源保障部門應在收到申報材料之日起3個工作日內對材料完成審查，材料齊全且符合條件的，應予以受理。材料不齊的，補齊后受理。

（三）審核。市人力資源保障部門對予以受理的材料按照本辦法規(guī)定的選拔條件進行集中審核，并于2024年12月17日前完成審核。

（四）評審。市人力資源保障部門組織同行專家進行通信評審、會議評審，并由專家投票確定建議人選、培養(yǎng)經費檔次。

（五）公示。市人力資源保障部門將建議人選公示10個工作日，并征求市紀委監(jiān)委機關等意見。

（六）確定。市人力資源保障部門報聯(lián)席委員會、市委人才工作領導小組審議確定培養(yǎng)對象名單。

　　六、提交材料

（一）深圳市杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象候選人推薦書（附件1），推薦單位蓋章或推薦人簽名。

（二）候選人基本情況和相關說明材料：

1.深圳市杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象候選人情況一覽表（附件2）；

2.深圳市杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象候選人基本情況表（附件3）；

3.候選人材料的保密審查情況（附件4）；

4.候選人當前有效身份證件；

5.候選人關于材料及信息真實性書面承諾（附件5）；

6.工作單位關于材料及信息真實性書面承諾（附件6）。

（三）候選人佐證材料：

1.“候選人基本情況表”中列出的10篇（冊）以內有代表性的論文、著作、研究技術報告、重要學術會議邀請報告的全文；

2.主要論著目錄；

3.重要引用和評價情況相關內容的復印件（注明出處，應為公開出版的學術刊物和著作的引用和評價）；

4.獲獎證書復印件、發(fā)明專利證書復印件及其專利實施情況相關材料。

上述材料包括紙質及電子信息材料。

　　七、培養(yǎng)要求

培養(yǎng)協(xié)議在入選名單公布后，由市人力資源保障部門、入選的深圳市杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象工作單位與杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象簽訂（附件7）。

培養(yǎng)對象的培養(yǎng)期為5年，培養(yǎng)期內應當在深圳全職工作，不得同時與深圳市外用人單位建立或存在勞動、人事關系，且不得再申請市級及以下其他人才培養(yǎng)類專項資助。

培養(yǎng)經費分為1000萬元、1500萬元、2000萬元人民幣3個檔次。市人力資源保障部門負責培養(yǎng)經費撥付事宜，培養(yǎng)經費主要用于提升科研能力和加強團隊建設，可由培養(yǎng)對象根據培養(yǎng)協(xié)議支配使用。培養(yǎng)協(xié)議簽訂后撥付培養(yǎng)經費的50%，剩余50%在中期評估合格后撥付。用人單位為預算單位的，實行國庫集中支付；為非預算單位的，培養(yǎng)經費撥付至用人單位賬戶。

培養(yǎng)經費參照市科研資金管理。市人力資源保障部門、培養(yǎng)對象、用人單位應積極主動配合財政、審計部門的監(jiān)督檢查。

　　八、其他事項

（一）網上和書面材料提交地址。推薦單位、推薦人（均由單位經辦人按本指南備齊材料后操作）登錄“深圳市人才一體化綜合服務平臺”，通過系統(tǒng)提交推薦信息和上傳推薦材料，單個文件不超過20M，并隨紙質材料報送刻錄光盤。書面材料受理或者EMS郵寄地點：深圳市福田區(qū)深南大道8005號深圳人才園一樓辦事大廳6—15號窗口。

（二）書面材料報送要求：A4紙雙面打印，推薦書、基本情況和相關說明材料、佐證材料等合并裝訂成冊，一式1份，淺藍色皮紋紙膠裝，佐證材料應附目錄清單并按順序排列，復印件須經單位審核、審核人簽字后加蓋單位公章。

（三）本指南所稱的候選人為符合選拔條件的被推薦人；建議人選為通過專家評審的候選人；培養(yǎng)對象為聯(lián)席委員會、市委人才工作領導小組審議確定的建議人選。

附件：1.2024年度深圳市杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象候選人推薦書

2.2024年度深圳市杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象候選人情況一覽表

3.2024年度深圳市杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)對象候選人基本情況表

4.關于候選人材料的保密審查情況

5.候選人關于材料及信息真實性書面承諾

6.工作單位關于材料及信息真實性書面承諾

7.深圳市杰出科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)協(xié)議

相關附件：附件1-2.zip下載